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营口市中西医结合医院禁烟条例
[发布时间:2019-12-03 15:24:19 ][阅读次数:3063 次]

   

第一章  总则

第二章 加大宣传控制力度

第三章 严格执行奖惩制度

第四章 附则

第一章 总则

第一条 为了控制和减少吸烟造成的危害,净化卫生环境,保障公众的身体健康,提高医院内文明水平,根据卫健局相关文件精神,结合本院实际,制定本条例。

第二条 在本院内的各级机关和各类科室、及其工作人员履行优化环境卫生及保障民众身体健康职责,应当遵守本条例。

第三条 各科室主任为负责禁烟条例顺利开展的第一责任人。各科室负责人负责组织本办公区域内的控制吸烟工作和宣传教育活动,指导、协调和监督各科室工作人员按照本条例规定的职责开展控制吸烟工作,定期向院内公布吸烟工作情况。

第二章 加大宣传控制力度

第四条 利用座谈会、健康讲座、宣传栏、创卫宣传等形式对医护人员、病员、来访人员进行禁烟宣传,做好控制吸烟宣传教育和监督管理工作。

第五条 每个医护人员都要履行劝阻职责,劝阻同事、病员及外来人员不吸烟。

第六条 办公室、会议室、诊室、输液室等工作场所不设烟具,统一设置禁烟标志,保持标识完整、清晰。

第七条 医院内部及房屋权属区域无烟草广告和变相烟草广告,禁止销售烟草制品。

第八条 医务人员要掌握控烟的方法和技巧,并能鼓励和帮助吸烟者戒烟,使全院的吸烟率逐年下降。

第三章 严格执行奖惩制度

第九条 对违法吸烟行为予以劝阻,对不听劝阻的要求其离开。对不听劝阻且不离开的,向有关监督管理部门举报;对不听劝阻并扰乱公共秩序的,向公安机关报案。

第十条 保证医疗工作场所环境整洁,地面无烟蒂、烟灰。若发现烟头或摆放烟具等与香烟有关的物品,扣罚发现地科室的科室主任绩效工资50元。若发现地在两个科室之间,则所有相关科室都处以相同的处罚。

第十一条 控烟工作列入科室质量管理评比内容。本院定时定期对各科室控烟情况进行检查考核,控烟不力的职工不得参加本年度先进工作者评比,控烟不力的科室不得参加本年度先进集体评比。

 

 

第十二条 医院各科室对本科室员工有教育督查责任,若本科室员工违反禁烟条例,则追究本科室科主任责任。发现吸烟行为,扣罚当事人50元绩效工资,一并扣罚当事人科室主任50元绩效工资。

第十三条 引起吸烟投诉者,经调查核实确为当事人责任者,罚款500元,扣除当事人及其所在科室科室主任当月绩效奖。

第十四条 在各级检查中未发生违反控烟相关规定,达到无烟医院标准的科室,医院会对相应科室进行表彰和奖励,扣罚的费用用以作为奖励的奖金。

四章 附则

第十五条 本条例自2019年12月3日起施行。

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